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组织工作工作总结推荐5篇

很多人知道工作总结的好处但就是不知道该怎么写下笔,对于工作总结的写作,我们一定要做到实事求是,以下是美篇吧小编精心为您推荐的组织工作工作总结推荐5篇,供大家参考。

组织工作工作总结推荐5篇

组织工作工作总结篇1

伴随着学生的陆续返校报道,预示着20xx年的暑假工作也将接近尾声,民主村两个月共计开展八次暑期活动也在“安全、快乐、健康、有益”的宗旨下完满结束,现将民主村20xx年暑期工作总结如下:

一、安全快乐两相宜,缤纷暑期共参与

民主村始终将每一位学生的安全放在首要位置,不仅成立意外伤害事故应急领导小组,制定暑期工作安全预案,还利用第一次的暑期活动课程进行安全教育,邀请学生及家长一起参与,共同提高对未成年人保护的警觉性与重视性。此外,通过发放及张贴安全告家长书,在全村范围内进行广泛宣传,树立村民及外来人员的监督教育意识。

在安全第一的前提下,民主村按照上级要求,并结合本村实际,开展了一系列有趣又有益的活动,广受各个年龄段学生的`欢迎。比如,划分低年级组及高年级组的拍球比赛,在公正、公平的氛围下确保每一位参赛学生赛出个人的最佳水平;在人人争做清洁小卫士的劳动体验中,“小皇帝”、“小公主”们争着抢着干最苦最累的活;内容详实却也不乏风趣小插曲的食品安全讲座,及时纠正大家的各种不良饮食习惯……各具特色的活动,为暑假生活增添了乐趣与欢乐。

二、课内课外相结合,本地外地不分家

参与民主村暑期活动的八十多名学生中,外来务工人员的子女约占70%,如何促进本村学生与外地学生的融合交流、友好相处呢?民主村通过精心策划组织的一次团体游戏,让所有学生在游戏中逐渐互相熟识,并最终齐心协力成功达成游戏任务。

长达两个月的暑假,除了八次集中活动以外,号召学生在课余时间积极参与镇级活动,如在“童心稚手绘马桥”的活动中,共有二十位学生上交了自己眼中的马桥,其中金昕扬同学创作的马桥手狮舞线条流畅、色彩饱满,生动形象地展现了马桥镇流传至今的珍贵古文化——手狮舞;在“我的低碳小故事”征文活动中,大家集思广益,分享自己的低碳心得以及各种环保小妙招,以实际行动践行低碳理念!

三、暑期收获真不少,希望来年更精彩

今年的暑期工作中,民主村充分利用社区资源为全村学生创造了良好的环境,组织了丰富多彩的活动,并延续了多年以来的特色项目——“爱在民主村,情系困难生”,即走访慰问品学兼优、家庭困难的学生。在最后一次的总结活动中,根据学生的参与积极性及综合表现颁发各类学习用品作为鼓励。

组织工作工作总结篇2

金秋10月的尾巴已经出现在我们眼前,这个月的工作也面临着落幕,取而代之的是下个月的继续努力!这个月,我成为了组织部的一员;这个月,我参与了各项组织工作;这个月,虽然只有短短十多天的工作经历,但是在学长、学姐们的带领和悉心帮助下,我依然学到了很多东西;这个月,是充实并且有意义的一个月!

首先,请允许我介绍一下我们这个月的工作情况!

第一,我们完成了团员关系转接。具体表现为档案存档,团员证补办以及团费的收纳、统计和记录。

第二,各支部积极开展了以“和谐青春”为主题的团组织生活,各支部的活动内容丰富多彩,活动氛围积极向上,基本上达到预期目标!在这具体以会计学一支部为例。

会计学一支部在10月25日晚开展的“和谐青春”主题班会,其内容主要包括:

(1)ppt展示十六届四中全会提出“和谐社会”的基本情况,增强同学们对国家方针政策的了解度;

(2)开展以“和谐青春”为主题的演讲比赛,进一步深化同学们对于“和谐青春”的理解;

(3)自由讨论阶段;

(4)收尾“倒高潮”项目k歌之王,能够让每一个同学都参与进来,融入并感受每一个过程!

最后则是本月的重头戏愿景大赛的准备工作!我们组织部合理分配人力资源,每个人的各司其职,认真负责地做好每一项工作。无论是签到表、评分表的制作,还是ppt的计划演绎,亦或是教室的接取,会场的布置,各个方面都安排得井井有条!以上便是组织部在10月的大致工作,我们会不断坚持,不断努力,协同合作,实现齐修共强!

组织工作工作总结篇3

根据市委《关于xx年全市党风廉政建设和反腐败工作实施意见》的要求,结合我部工作实际,就今年上半年深化干部人事制度改革、领导干部廉洁自律及专项治理、加强基层党风廉政建设等方面工作情况,汇报如下:

一、以激发干部队伍活力为目标,积极深化干部人事制度改革,通过“提供创业舞台、打造竞争平台、构建评价看台”,激励干部干事创业。

适应新形势、新任务的要求,我们从实际出发,紧紧围绕干部工作为经济建设服务这条主线,进一步解放思想,更新观念,在干部选拔任用工作中,不断创新机制,始终坚持“公开、公正、平等、择优”原则,有效地防止和克服了选人用人上的不正之风,为全市经济社会实现跨跃式发展提供了强有力的组织保证。

(一)提供创业舞台,在实践中锻炼干部、检验干部。干部能力有多大、水平有多高,实践是真正的试金石。近年来,我们始终坚持把干部放在基层工作一线,通过派驻重点村工作组、企业破产组、拆迁工作组等多种方式,积极为干部提供施展才华的广阔舞台,在艰苦环境下,锻炼检验干部应对突发事件、驾驭复杂局面、参与经济建设的能力和水平,对工作中实绩突出、群众公认的干部,及时提拔使用,在全市树立了“以贡献论英雄,凭实绩用干部”的用人导向。今年,按照市委的统一部署,实行重点项目特派员制度,筛选了43名政治素质过硬、能力水平较高、发展潜力较大的年轻科级领导干部和后备干部,对43个重点项目进行“全脱产、全过程”包帮。目前,经过两个多月的实践锻炼,特派员普遍熟练掌握了项目建设的有关政策规定和办事程序,参与经济建设、驾驭经济工作、综合协调能力得到较好锻炼和提高,在项目推进工作中发挥出越来越重要的作用,有力地加快了项目推进步伐。同时,继续抓好重点村整治、小康示范村建设等工作。

(二)打造竞争平台,进一步激发干部队伍活力。竞争出活力、出战斗力。自98年以来,我们坚持在全市大力推行竞争上岗、公开考选,几乎年年通过这种方式选拔一批优秀年轻干部,积极为优秀年轻干部脱颖而出创造条件。今年3月份,又拿出一中、二中**个副校长职位,面向全市教育系统竞争上岗,经过激烈的竞争和严格的考察考核,**名年富力强、认真负责、群众公认的中层骨干脱颖而出,走上了领导岗位,得到了社会各界的普遍认可,在全市进一步营造了“能者上,平者让,庸者下”的竞争氛围。

(三)构建评价看台,变“组织说行”为“群众说好”。干部到底“行不行、好不好”,群众看得最清楚,最有发言权。我们在总结去年干部考核评价体系的基础上,紧跟全市中心工作,对考核内容、赋分权重等主要内容进行了调整和完善,把招商引资和部门考核级次分离出来,作为加分项目单独考核,扩大了民主评价和业务工作的赋分权重,把对干部的评价权、选择权交给了群众。同时,强化对考核结果的综合运用,建立考核结果评判制度和结果反馈制度,把考核结果运用于干部选拔任用、监督管理、教育培训的各个方面。根据去年年终的考察考核结果,对*名科级领导干部进行了谈话诫勉,*名正科级领导干部被责令辞职;针对镇街35岁以下高学历的年轻干部普遍存在驾驭能力、组织协调能力、解决复杂问题能力偏弱的问题,我们在今年3月中旬,聘请部分镇街党委书记有针对性地对他们进行了专门培训,收到了良好效果。

二、以保持共产党员先进性教育活动为载体,深入开展“廉洁奉公、执政为民”教育活动。一是把“廉洁奉公、执政为民”教育工作纳入保持共产党员先进性教育活动总体部署,贯穿活动全过程。在学习宣传阶段,把胡锦涛总书记在中央纪委五次全会上的重要讲话等内容列为必读篇目,号召全体党员干部深入学习,并组织观看了正反面典型录像片,起到了正面引导、反面警示的作用。在分析评议阶段,把党风廉政建设作为民主评价党员干部的重要内容,通过党性剖析、民主生活会、民主评议等多种形式,广泛征求干部群众的意见。在整改提高阶段,对反映的主要问题,以书面的形式反馈给干部本人以及所在的党组织,有针对性地进行了分类整改。二是研究建立了一套党员干部考核评价管理系统。以“党员模范带头作用”和“党员严禁行为”为基本依据,将考核内容分为“立场坚定、对党忠诚,清正廉洁、抵制歪风”等11个方面,将党员严禁行为分为“严禁参与赌博等违法活动,严禁借用手中职权谋取私利”等6个方面,其中,把党员“廉政奉公,执政为民”作为重要的考核评价内容。在上半年第一批参加教育活动的部门中,成功运用该系统对党员干部进行了广泛的民主评议,根据评议结果,对*名领导干部和*个领导班子进行了组织谈话。

三、强化干部监督,发挥干部工作在党风廉政建设方面的主导作用。一是加大经常性考察工作力度。进一步扩大考察工作外延,把干部“八小时以内”工作情况与“八小时以外”生活圈、社交圈表现结合起来,全面掌握党员领导干部在廉政建设方面的真实表现。二是强化经济责任审计的监督作用。将经济责任审计与干部考察工作有机地结合起来,做到同时部署、同步运行,结果相互印证、相互补充,较好地防止和克服干部在任时虚假繁荣,离任时留下窟窿的现象发生。上半年,有选择地对*个部门领导班子进行了任中审计。三是认真开好干部监督工作联席会议。坚持联席成员单位每月信息通报制度,通过联席会议掌握了市劳动技校、高级职业学校等个别干部违法乱纪问题,并根据情况进行了组织处理。四是强化组织监督。充分运用公示、试用、组织谈话、诫勉等组织行为,加强对干部任前、任中、任后的全程监督。

填写“个人收入申报表”,据实向组织汇报个人收入情况。对领导干部收受礼品、个人重大事项等情况,作到随时报告,随时处理,及时组织专门人员调查核实。(4)认真抓好领导干部外出报告制度,建立领导干部外出报告登记档案,制定配套的请销假制度,特别是对因公(私)出国的领导干部,在政审过程中按管理权限做到逐级汇报,严格审批。(5)设立公开举报电话,对群众举报和来信反映的有关问题,作到有访必查、有查必果,切实把群众参与监督的积极性调动好、支持好、保护好。

五、多措并举,大力加强基层党组织党风廉政建设工作。

一是加大教育培训力度,提高农村干部的思想认识。第八届农村“两委”班子换届结束后,我们于4月份在市委党校举办了2期农村党支部书记、村委主任培训班,并在培训内容上作了适当调整,由市纪委、市农林局等部门安排业务骨干讲授农村党风廉政建设、预防职务犯罪、财务管理以及村务公开等内容。同时,各镇(街)也按照要求,对其他农村“两委”班子成员进行了集中培训,使农村干部时刻绷紧廉政建设这根弦,进一步提高了农村两委干部对党风廉政建设、村务公开民主管理工作的认识,增强了工作自觉性。

二是定期检查,抓好落实。为推动全市基层组织建设工作再上新台阶,提高基层组织管理工作的科学化、制度化、规范化水平,年初,市委组织部专门下发了《关于加强农村换届选举后基层组织建设的通知》,要求各镇(街)加强对农村干部的教育培训,积极引导他们转变工作作风,建立健全“两委”联席会议、“两公开一监督”、民主理财小组定期审核单据和帐目等各项规章制度,并抓好落实。4月12日,市委组织部组成六个检查组,对各镇街、高新市基层组织建设情况进行了检查,并把村务公开等各项制度建设作为检查重点。从检查的情况看,各镇街普遍对换届后的村居加强了后续管理,制定下发了切实可行的规章制度,并逐村抓好落实,保证了基础性工作的规范化。

三是树立典型,狠抓规范。为保证村务公开民主管理工作健康推进,我们注重总结树立先进典型,发挥示范带动作用,推动全市面上工作的深入开展。在去年总结推广**和**两个先进典型的基础上,今年又及时培养推出了**、**、**村3个先进典型。今年7月份,省里准备在**召开全省村务公开民主管理工作现场会议,为总结宣传推广我市的先进经验,我们积极向省里推荐***村的先进典型,参加全省经验交流

组织工作工作总结篇4

在组织部的近一年来,主要参与完成了以下工作:

1.院运动会上,负责巡视工作。

2.在弘扬十八大活动中,去社区慰问老人。如搬凳子、

3.在myshou,迎新年晚会,系运动会表彰大会等众多活动中,参与后台场务工作。

4.在《我最喜爱的团学骨干》、《优秀团支部》等评选工作中,参与场务、计票等工作。

5.在模拟大赛中,负责组织工作。

自我评价

等级分为优、良、中、及格、不及格五个等级

项目等级理由

工作态度中在工作中,缺乏足够的积极性和足够的工作认真度。如开会时,偶尔会迟到;慰问老人活动中,出现睡觉现象;开会时,很少发言,很少积极主动找工作干等,这都是缺乏积极性的表现。

工作能力良交待的工作基本上可以较好地完成。

交流能力中很少发言

团队协作良在需要协作的时候,可以较好地发挥作用,完成工作

组织能力良还算不错吧。未直接组织过活动,能力尚不明朗。

xxxx学年期即将来临,组织部本学年的工作也顺利落幕。在化学工程学院院团委老师的指导下,本届组织部继续立足根本,务实抓好基层服务工作,认真开展各项日常工作,并在探索共青团工作新方法、新思路的道路上,迈出了坚决的一步。我们本着“为广大团员青年服务”的宗旨,一切从实际出发,不断吸取听取广大团员青年的意见,及时调整工作方式。下面将分几方面对组织部上学期工作进行总结。

部门招新

新学期开始,在迎新工作结束以后,组织部马上投入到学生会招新的工作中来。在化学工程学院团总支、学生会的统一组织下,通过宣讲,我们收到了很多本届大一新生的报名表,我们从大量的报名学生中经过严格而不严肃的面试、筛选之后,选出了7名新干事加入团委组织部。作为副部长,我本人非常荣幸能与这7名活泼可爱的干事共事。在确定他们正式加入组织部之后,我们为每位新干事送去一张温馨的明信片,以表示我们的欢迎。

工作汇报

xxxx学年组织的工作开展的很顺利。首先,本学期对各个班级收缴了一个学期的团费,各个班级均能及时统计班上团员人数,收好团费,以及顺利完成各个班级的团籍整理。然后,组织部沿着一贯的工作职责,通过开各班级、部门例会了解各个班级同学的需求,充分调动各班班长、团支书的工作热情,加强团支书与组织部的工作联系。负责第十四届化学工程学院团总支、学生会干部例会的考勤,以及各种活动主席团和干部的考勤工作,负责学生会全体大会的筹备工作。其次,本学期,组织部负责“化学工程学院新团员入团宣誓暨班级向心力启动仪式”、“我爱记歌词”活动的筹办。作为副部长,本着充分调动干事的积极性,深入挖掘干事的办事潜力,和用心锻炼干事的工作能力,我们本次活动全权交由其中两个干事主要负责,其他干事全力配合。通过组织部全体成员的努力配合,虽然只是一次小小的活动,但是出来效果却比较好,游戏新颖,奖品有趣,吸引了很多学生围观并且得到好评。通过此次活动,部门感情深厚了不少,干事们对组织部的归属感更加强了。

关于部门建设

我们延续了往年组织部的优良传统,比如全员聚餐,定时出去游玩,等等。但是在这个环节上,我本人认为有些环节我们作为部长有地方做得不好。我们大二上学期学习工作压力大,时间紧迫,忽略了关心干事们的日常生活或者学习问题,也有时无暇照顾某些干事的情绪,导致本届组织部干事的归属感并没有像以前那么强,有些加入了其他社团的干事甚至已经游离在部门边缘。在这方面,我们进行检讨,希望在接下来的日子中我们可以整个部门团结一致,相亲相爱。

回顾这一学期里组织部的工作,我们取得了一定的成绩,这与团委老师的正确领导分不开,也是我们部门所有成员共同努力的结果。但是,我们的工作中还存在着很大的不足。在开展工作的同时也难免的出现了一些细节上的问题和工作经验缺乏导致的失误。我们会认真总结,成功的地方,我们会继续坚持发扬;不足的地方,我们希望在下学期的工作中改善。希望组织部越来越好!

组织工作工作总结篇5

继20xx届团委学生会之后,我们这一群新的生命力随之而起——20xx届团委学生会。我院团委组织部以一个新的比较成熟的眼光踏上新的征程。我们继承者前一届团委学生会的工作,奋力向前。组织部作为团总支的一个核心部分,面向全院的学生工作,组织部工作的好坏不仅仅关系到本部门的发展,而且直接影响到院系工作的展开。光阴荏苒,随着本学期工作的结束,组织部的工作也告一段落,为了在今后更好的开展各项活动,总结经验教训是有必要的。

一、树立工作理念

20xx届院组织部自成立以来,就本着以“服务同学、为院系争光”为核心,以团结实干、互帮互助等为精神,在院团委学生会的领导下,积极主动完成各项工作任务。在组织部领导组织的各项班级活动中,各基层班团组织,各位班级成员热情高涨,参与活动的积极性很高,在活动之中于无形有形之中始终贯彻这“服务同学”的理念,互帮互助。在组织部参与的各项院系活动、或校级活动的过程中广大的同学,特别是团员、党员,有很强的“为院系争光”的意识,为各项活动的成功开展提供了强大的保障。

二、学生活动

班团活动是组织部工作内容的一个重要组成部分,而班团活动的开展最终目的是为了使广大的同学能够在活动中提高自己,获得进步,思想得到升华。自20xx年3月份以来,班团活动丰富多彩,主题和活动形式多种多样,充分发挥了同学们的参与意识、集体意识、创新意识、服务意识、自主学习等意识,例如在“高举党旗跟党走”“为党旗添彩”“纪念建党九十周年和辛亥百年”的活动中,同学们纷纷举办各种类型的活动,回忆和再塑了历史,提高了同学们的思想觉悟和时代使命感、责任感,形成了良好的学习风气。

三、学习风气

组织部每个月都会开展各种各样的班团活动,比如读书会、教师技能提高活动、纪念建党九十周年和辛亥百年活动等等,在这些活动中,同学们受益匪浅。读书会激发了同学们读书和自主学习的激情,纪念建党九十周年和辛亥百年则更是激发了同学们的爱国之情,形成了强烈的时代感和责任感,发奋学习。无论是师范生还是非师范生都进一步加强了思想素质提升。组织部对于良好学习风气的形成起了重要的作用。

四、部门建设

部门建设的好坏,直接影响到了部门的工作效率,所以在全年的工作过程中组织部时刻没有忘记部门自身的建设,起初院系组织部主要是由正副两名部长组成,下设各年级团总支和各年级组织部,以及各基层班委,在开展活动的过程中,各个部分是相互协作,共同完成的。随着后期活动的开展,院系组织部从大一新生中增加了两名组织部助理,这两位助理在工作的过程中发挥的作用非常的大,突出表现在运动会和团干培训会上,做事主动积极,任劳任怨,为组织部工作的开展提供了便利。在班委的组建中,院组织部也发挥了一定的作用,在各基层班团组建的过程中也提供了一些积极地建设性意见。

五、收获与体会

回顾这整整一年的时间,我们不能不没有收获与体会,在这一年里我们部门工作取得了叫人满意的成绩,这与每一位干部和广大同学的支持是离不开的,当然所有成果的取得在很大程度上得力于校团委和院团委老师的领导,没有他们的支持和帮助要想取得较大的成绩是不可能的。在这一年里,组织部基本上按照上级的要求,每月按时开展班团活动,形式主题多样,活动丰富多彩,极大地丰富了同学们的大学生活,提高了同学们的人文素养。在提高师范技能的活动中,是同学们切切实实得到了很大的提高,为将来走上工作岗位打下了一定的基础。与此同时,在跨班级,跨年级,甚至是夸院系的活动中,极大地扩大了同学们的交流圈,有助于同学们的彼此交流与提高。

六、不足与建议

在取得成绩的同时,不足也是存在的,在组织部整个工作中,工作过于被动,基本上都是按照上级要求完成各项任务和活动,这就使得个基层班团或者是个人不能够充分发挥个人的聪敏才智,形式过于僵硬化。在开展各种活动之后,对于各类反馈信息采集的不到位,不能够充分的表达出同学们对组织部工作的看法和意见。最后,在整个活动的过程中,部门之间,各单元之间交流沟通仍然不够,彼此缺乏有效地联系。

建议:(1)在搞完各项活动之后,要有完善的反馈机制,收集同学们的活动意见,充分维护同学们的自身利益。(2)要进一步加强部门之间的沟通交流,对于基层班团来说特别要加强,师范班和非师范班的都通交流,让彼此信息透明化,做到互帮互助,共同提高。

院组织部是一个非常重要的部门,关系到同学们的切身利益,所以组织部的工作不容忽视,而要真正做好组织部的工作又不是一个很简单的事情,需要我们的共同努力,相信我们院组织部的工作会越做越好!

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