写心得体会可以让我们更加深入地思考自己的人生价值观，我们在一些事情上受到启发后，及时写篇心得体会有利于我们不断提升自我，下面是美篇吧小编为您分享的警示警示教育心得体会5篇，感谢您的参阅。
警示警示教育心得体会篇1
电力安全对我们从事电力行业工作者来说，是工作的重中之重。为了确保安全有序用电，几经努力港电人规范了整个供用电网络，创造一个安全的用电环境。
在公司从事多年的电力工作，我的感受是，港电一线电力职工是一支能吃苦、讲奉献的队伍。我们在工作付出的同时，应时时刻刻将安全牢记于心。我们的生命安全，牵动着父母的心、牵动着儿女的心，更多的是维系幸福家庭的主心骨、顶梁柱。通过网络、报纸等各种新闻媒体对全国电力、交通，煤炭等行业发生的安全事故报道的深入学习。
其根本原因在于有些干部职工对安全生产及现场安全管理不重视或存有认识误区。要杜绝事故，就要牢记＂安全第一，预防为主＂的指导方针。结合供用电安全工作实际情况，强化各级安全生产责任、提高职工安全意识和安全操作技能、执行落实好各项规章制度和消除思想认识上的误区是实现安全生产的有效办法。
从全国发生的各种事故分析来看，做好安全生产管理工作如履薄冰，需要谨小慎微，来不得半点疏忽和麻痹。安全管理者或安全生产第一责任人先在思想上重视。
首先消除对安全设备和保全设施的认识误区。随着科学技术的迅猛发展，施工现场安全设施和劳动保护用品也实现高科技自动化，并被广泛运用到生产中。因此个别安全管理人员就出现盲目乐观思想，认为只要有了这些高科技装备，安全就有保障了，不会发生安全事故，工作中也就疏忽大意了，此种麻痹思想会埋下隐患，很可能导致事故的随时发生。
其次在职工培训上存有误解。在电力施工过程，甲方业主一味追求工期进度，没有投入时间，人力和精力来深入搞培训；还有很多新员工大多数是大中专毕业生，已在公司接受过培训部门的三级安全教育培训，于是就降低了日常的培训。时间一长，由于没有很好的理论联系实际工作，安全意识就淡泊了。加上领导重视培训力度不够或者流于形式，而事故恰恰最容易发生在对业务知识生疏、现场安全施工经验少的职工身上。
再者这些事故也反映出个别安全管理人员对安全管理存在着对上级怕承担责任，对下怕得罪人，工作时又怕吃苦受累，造成形式主义、好人主义、官僚主义的局面，导致在执行和落实安全制度中出现管理真空现象。企业生产出效益，安全管理也能出效益。安全生产建设是涉及职工生命健康的大事，也关系到企业的生存发展和长久稳定。
安全生产需要多管齐下警钟长鸣。通过案例学习有几点心得，安全生产一刻都不能松懈。
树立以人为本的思想宗旨。设备虽好，也要有爱岗敬业，安全意识及业务综合素质过硬的职工团队去维护、操作。这是企业生产工程建设的最基本保障。增强管理干部的责任感和危机意识。
安全好不好，关键在领导。如一些电力工程建设要落实＂谁施工、谁负责＂的责任机制，要进行严格的考核，变结果考核为过程考核，形成动态考核评价机制。同时要制定完善的考核制度，明确不同层次考核的对象、内容并引入有关行业监督部门全程介入质监考核。例如：xx市在xx年就实行建筑施工水泥定点罐装及混凝土浇注全过程的监督机制。
对未完成安全考核任务或发生安全问题的，要有相应严格的处罚制度，以此增强干部的危机感、责任感，促进逐级安全负责制的落实。积极探索安全管理机制，不断创新安全管理模式。根据工程安全生产形势，实行的各项管理方式、手段也要根据实际情况，摸索与之适应的管理机制和有效办法。
坚持安全生产、文明施工。开展形式多样、主题鲜明和内容丰富的安全活动，努力营造良好安全文化氛围，共同构筑安全大堤。结合开展＂安康杯＂竞赛活动、落实＂一法三卡＂工作，大力开展好各项以安全生产为主题的安全竞赛活动。不断总结经验教训，与时俱进、勇于创新，利用各种载体和形式把安全生产工作做好，做到位。
综上所述，安全管理是一项长期复杂的系统工程，需要各不断探索、巩固和创新，努力走出一条适应企业生产建设安全有序、规范化的管理思路，时刻保持良好的、稳定的安全生产局面，做到筑牢防线、长抓不懈、警钟长鸣，为公司安全生产做出新的贡献。
它山之石可以攻玉，以上就是一秘为大家整理的10篇《警示教育心得体会》，希望对您的写作有所帮助。
警示警示教育心得体会篇2
我们学习了王总审计师的“警示教育案例”，由于平时疏于学习，对法律知之甚少，思想中罪与非罪，违规与违法的界限十分模糊，法律是无情的，并不会因为你无知犯罪而免于处罚，那一篇篇惊人的挪用、盗用和贪污巨款等案例，轻信和无知付出了沉重的代价，也为所有走上工作岗位不久的年轻员工敲响了警钟。
我行的制度是完善的、有效的，操作性也很强，但是，有效的制度最终要靠人来执行，说到底，案件防范最主要的是控制员工的道德风险，员工如果无视规章制度和操作规程，就会使制度的严肃性丧失殆尽，作案就会变得畅通无阻，只要任何一个环节多一点管理意识、责任意识和执行意识，就不可能让犯罪分子得手。在日常经营中，片面追求以规模和数量扩张为特殊的业务发展，而疏于管理，其结果必然导致业务管理混乱和风险监控不力，最终使潜伏着的风险隐患暴露，引发出大案要案。
作为银行的一名信贷员，我深知自己工作的重要性，正确树立人生观、世界观、价值观和道德观，坚决抵制拜金享乐思潮，靠科学辩是非，时时刻刻保持清醒的头脑，抵制金钱的诱惑，不把工作外的情绪带入工作中，增强责任意识，大局服务意识，以科学的态度精益求精，以辛勤的劳动收获成功，坚决抵制那种愚昧无知，消极思想，争作知识性员工，用自己的智慧去做去想。
在工作中以身作则，用心服务，以积极的工作态度，饱满的工作热情，良好的外在形象，向广大客户展示邮储银行的良好的企业形象，想客户所想，急客户所急，需客户所需，用自己的细微周到服务打动客户，遵守行里的各项规章制度。在内控方面，要保管号自己的工号和密码，不能以相互信任代替制度，对自己的名章、档案要严格保管。要加强自己的责任心和警惕性，在业务操作流程中，要控制每一个细小的环节，不能因自己的疏忽，而导致发生错误，增强自我保护意识，牢固树立正确的思想观念，抵制不良的思想，不做金钱的俘虏。
法国哲人克雷罗夫说过：“钱是一种可怕的东西，当你用不正当的手段去占有它的时候，结果你什么都失去了”。这些案例验证了这句名言，身份的变化，理想信念动摇，思想道德滑坡，利用职务之便利谋取私利，最后铤而走险，把自己送上了法庭。不把心思放在银行事业，却把青春“献”牢房。制度是银行的生命线，制度面前人人平等。
在以后的工作中，我会以“案例”为警示，不能大意，正确树立人生观、世界观、价值观和权利观，全身心投入到工作中去。
警示警示教育心得体会篇3
现在教师体罚学生的案例频频出现，前些天，在和同事们聊天的过程中听到这样一件事：湖北某一中学的一名十一岁的女学生，因为不听历史（女）老师的话，又辱骂老师，被历史老师从楼上扔下，导致当场死亡。更为可悲的是，那位历史老师也被愤怒的几位家长在校园内殴打致死。听到这儿，我有些愕然，不会是真的吧？
现在，随着独生子女的增多，教师这个职业也成了弱视群体，高危职业。大部分的独生子女，有着独特的`个性，在家要么是公主，要么是皇帝，这样就给教师的工作增加了很大的难度。说轻了不痛不痒，说重了就有可能惊动家长，严重者还会被通报批评，甚至被停职的可能，所以很多教师为了自保就采取放任自流的态度，你爱怎样就怎样，只要在自己管辖的范围内无事发生就万事大吉了。有的老师本着负责的态度，尽量督促学生学习，但有可能督促的结果往往会因为控制不住自己的火气招灾惹祸。现在，大部分是一家只有一个孩子，都是父母的宝贝，又加上现今的媒体大肆的宣传，很多家长对此非常敏感，假如是哪位教师一不小心撞在刀口上，结果就是一个字：惨！
如今，无论是电视，还是报刊，杂志，都常提到素质教育，但是什么是素质教育，却一直是一个模糊的概念，没有明确的说明。说是不能用成绩考评学生，不能排名，却变相考评老师。说是不能体罚学生，然而，在我的周围，体罚学生或是变相体罚的现象屡见不鲜，轻则蹲桌子底，重则拳脚伺候，这种现象的发生，难道不是素质教育的失败吗？学生的道德素质在走下坡路，这是否也是素质教育的结果哪？
就听到的新闻而言（纯属我个人观点）我并不支持教师体罚学生（虽然我也是一名教师）。现在学生的数量比以往少很多，班级一般都是小班额，这样就方便了教师管理，再说，一个班大约就40多个人而已，很调皮的孩子一个班能有几个？坏孩子又有多少？为什么在教育上就不能和风细雨，像父母对待自己的孩子那样有耐心哪？你有什么权利对其判死刑哪？对于学生来说，罪不致死吧？当然了，如今的教育有很大的难度，必须有家长的配合，不能一味的把所有的责任推给老师，只有互相配合，互相沟通，才能有一个好的结果。还有，教师体罚学生要遭受处罚，但是保护教师的法律在哪儿？当教师在校内受到某些校外人员的暴力侵犯时，谁又能站出来维护教师的合法权益哪？
警示警示教育心得体会篇4
所谓“前车之覆，后车之鉴”，看了视频里一个个真实的例子，我相信很多人的心里都已经敲响了警钟。
众所周知，银行业是一个特殊的行业，整天与金钱打交道，因此我们在实际工作中一定会面临着各种各样的诱惑。这样一来，如何避免这些诱惑带来犯罪就成为了每个中行员工必修的课程。减少金融犯罪案件的发生，我们任重而道远。
案例中的他们原本收入丰厚，生活殷实，已是小康之家，皆因人生观、价 值观被扭曲，经不住金钱的诱惑而身陷囫囵，或沉溺炒股而难以自拔，或迷恋女色而丧失理 智，或贪图虚荣而受骗于“朋友”，也因他们一夜暴富的思想充斥了灵魂，视法律为儿戏，铤 而走险，最终断送身家性命，给家庭、父母、妻子、儿女、兄弟姐妹带来洗刷不掉的耻辱和 挥之不去的痛苦。事实说明，人一旦贪欲膨胀、利欲熏心，就会丧失理想信念，在金钱面前 打败仗；一旦追逐名利、捞取功名，就会导致急功近利，贻误事业的`发展；一旦恃权轻法、 心存侥幸，就会触犯法律受到制裁，最终成为人民的罪人。
作为一名中行员工，不仅应当具备一定的业务知识和能力，还应当有对法律的“敬畏”感;不仅仅应该做到懂法，更加应该做到守法。日常工作中，一方面，我们必须从杜绝工作中每一个细节性的差错、失误入手，“勿以恶小而为之，勿以错小而容之”，把依法合规经营的理念贯穿到每一个岗位、每一位员工、每一项工作中。另一方面，必须要坚持“合规前提”，把合规作为一切业务经营、内部控制和创新发展的前提，真正使“合规精神”渗透到经营管理的每一个环节，成为银行企业文化的重要组成部分。
“不以规矩，不成方圆”。法律是我们应当遵守的“最起码的规矩”。仅仅“知法懂法”是远远不够的，还要“敬法畏法”才能够“常走河边不湿鞋”。当然，最高的境界还是以守法为前提的“法治精神”和以合规为前提的“合规精神”。
在今后的工作中我们要严格做到：
一、恪守职业操守
工作中严格要求自己，遵章守纪，照章办事，端正言行,认真履行岗位职责，提高自身的合规经营意识和制度执行力。常怀律己之心，常修职业之德，常思贪欲之害，时刻提醒自己要严格执行各项从业禁止性规定，防范案件风险，争做优秀员工。
二、树立正确的世界观、人生观、价值观
奉公守法，恪守道德底线，不越纪律红线，自觉抵制各种腐朽诱惑，保持平衡的心态，在名誉、职位、报酬、个人利益等方面知足常乐，安心本职，勤奋工作，坚持“健康生活、快乐工作”。
三、加强学习，不断提高自身的文化修养和道德情操
用知识武装自己，只有知识丰富了，眼界开阔了，境界高尚了，才能正确判断假丑恶、真善美，看问题才能更透彻，才能增强自我保护意识。
在今后的工作中，我会时刻谨记我行的规章制度，保持高度的警惕心，让自己的职业生涯有一个完美的结局。
警示警示教育心得体会篇5
观看警示片后，自己深受教育和启示，也进行了认真的思考，觉得作为一名基层干部，只有时刻不忘初心、自警自省、担当务实，才能不负组织信任，不负人民期盼。
一、守初心，不改为民本色
98年前，中国共产党在嘉兴南湖小船上诞生，当时只有50多名党员，能够在艰难困苦的条件下赶走日本侵略者、打败蒋家王朝，在一穷二白的条件下改革开放、发展经济，到今天成为世界第二大经济体，靠的就是最广大的人民群众。战争年代，毛主席讲到，共产党所领导的八路军、新四军，要处处想到群众，为群众打算，把群众的利益放在第一位。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央坚守为民情怀，在全党上下先后开展了群众路线教育、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育，现在正在进行“不忘初心、牢记使命”主题教育，这些教育活动最根本的出发点，就是要让全党上下记住初心，真正做到信任群众、依靠群众、关心群众、造福群众。今年是建国70周年，中国共产党已经成为当今世界执政时间最长的政党，要更好地实现长期执政，就需要全体党员，特别是党员领导干部，始终把人民放在心中，做决策、抓落实时多听群众的心声，多想群众的困难，多解决群众的实际问题。
二、知敬畏，绷紧自律之弦
打铁还需自身硬！2014年12月，习近平总书记在江苏调研时首次提出“全面从严治党”。2015年2月，他强调要抓住领导干部这个“关键少数”，从严管好各级领导干部。作为党员干部，要始终对党纪国法心存敬畏，时刻做到自重自省自警。首先要依法办事。与时俱进，深入学习领会党和国家关于党风廉政建设的新精神、新制度、新要求，自觉遵守各项法律法规，行政审批、项目建设、资金管理都必须依法依规进行，不留“空子”，堵住“漏子”。第二要阳光办事。有权必有责，用权受监督。要把权利放在阳光下运行，该公开的要及时全面公开，自觉接受群众的监督，接受舆论的监督，接受社会的监督。第三要廉洁办事。要时刻警惕、自觉抵制各种诱惑，把好权利关、金钱关、人情关，守得住原则，把得住底线。既要管好自己，还要管好下属单位，管好身边的人，从大处引导，从小事抓起，不纵容袒护，教育他们不搞特权、不谋私利。
三、抓落实，勇于担当作为
白水是农业县，作为农业人，站在新时代，要有新作为，更需挑起担当，奋勇向前。一是全力推进脱贫攻坚。认真履行扶贫工作综合协调职责，抓好抓实产业扶贫这个关键和根本，足额落实生态扶贫各项政策，兜紧兜牢特困群体生活保障底线，确保如期摘掉贫困的帽子。二是做大做强苹果产业。持续加大矮砧新建、老园改造力度，建好示范基地。发挥县镇村三级农技人员、果业协会和乡土人才引领作用，规范生产标准，提高果品质量。积极参加各类营销推介，鼓励企业拓展市场，提升品牌知名度。抓好华圣5000亩苗木繁育基地、牧原100万头畜果结合、互联网苹果小镇三个项目，延长果业链条，壮大主导产业。今年是苹果的丰收年，近期要重点抓好果品的销售，让果农抓紧把苹果卖出去，把钱袋子鼓起来，尽好党员干部的职责。三是谋划推动乡村振兴。认真研究农业、水利、畜牧等方面利好政策，找准与自身实际的切入点，落实项目建设条件，提高项目报批质量，想方设法争取上级更大支持，为白水乡村振兴的顺利开局打实产业基础。
为进一步筑牢广大党员干部拒腐防变的思想道德防线，推进“不忘初心、牢记使命”主题教育向纵深发展，公司组织全体管理人员、党员及敏感岗位人员共计70余人观看了第二次警示教育大会视频，对相关领导讲话及通报的案例进行了认真学习。
警示教育均选自集团内部真实发生的违纪违法案例，“用身边事教育自家人”，警示广大党员干部永远不能忘记奋斗的初心，永远不要迷失前行的方向。
通过观看我深刻认识到，在私欲面前要时刻持续清醒的头脑，时刻认识到一名共产党员、一名纪检人员的职责，时刻坚守信念和理想，从他人的教训中认真深刻反思，引以为戒。具体到日常的工作中，主要做到以下要求：
一、作为一名共产党员、一名纪检人员，要永远牢记奋斗的初心，在前进的道路上不要迷失方向。在日常的工作中要遵守流程、尊重制度，不逾越纪律的红线，自觉抵制各种腐朽诱惑，恪守职业操守，认真履行岗位职责，提高自身的合规意识和制度执行力，时时、处处、事事以敬业、真诚、严谨、自律的工作态度和作风。
二、进一步提高思想认识，深刻汲取教训，引以为戒，不断进行自我剖析、自我反省，时刻将纪律和规矩挺在前面，切实增强纪律意识、底线意识，筑牢反腐倡廉防腐拒变思想道德防线。
古人云“勿因善小而不为，勿因恶小而为之”。从每一件小事、每一个岗位做起、每一个操作环节背后都蕴含着合规的要求和底线的风险，只有深化对合规操作的认识，深化对规章制度的理解，深化对风险防范要点的把握，才能形成事事都有合规守法的工作标准，处处都有合规经营的纪律约束，最终形成“不能腐、不敢腐、不想腐”的良好氛围。
三、自觉接受监督，坚决把问题消灭在萌芽状态。不受监督的权力必然导致腐败。监督管理是对干部的约束，更多的关爱。警示教育片中的各个典型，大都是本利润中心、本部门的一把手，对干部如果对苗头性、倾向性问题不管不问，任其发展，等养成大患再去“挥泪斩马谡”，不但于事无补，还会使我们的一些干部掉队。“严是爱，宠是害”，从严管理才是最大的爱护。
四、脚踏实地，求真务实，在工作中时时处处严格要求自我，认真发扬求真务实的精神，增强工作的使命感。严格按照党章党规严格要求要求，提高自身的基本素质，树立正确的世界观、人生观、价值观，常修从业之德，常怀律已之心潜心干事，尽职尽责做好本职工作。
安全教育，是我们每给人必读、必看，可我们怎么预防危险事故呢？
这天，我看了一个有关于安全教育片子，第一讲是与水有关危险事故，还有防溺水、水下抽筋方法，他讲得很详细，告诉了我们如何防溺水，他说，没有家长陪同不可私自下水，不可与同学、同伴成群下水，不再偏僻、不知道水深度地方游泳。二：防止游泳时在水中抽筋方法，在水下抽筋怎么办？手抽筋了，可以给手按摩，脚抽筋了，最好先上岸运动一下。
第二讲是关于交通安全，先说是预防交通危险：
一：不可在马路上追逐、打闹、嬉戏，过马路时不看书不看报，不闯红灯，不越过马路上栅栏，不在马路上飞跑。
二：骑自行车不在马路上比赛、打闹，不可双手脱离把柄，在机动车道上，不可先行。
三：乘车时不携带易燃易爆等危险品乘车，要有秩序上、下车。
第三讲是与火有关，先说是不能玩火、放火，见到火灾怎么办？还有防火小常识，火灾逃生和如何救火。
这个电视节目告诉了我们该如何预防以上几点，还告诉了我们几要几不要，真适合我们学习呀！我们要按讲方法做，才能保证自身安全。
读书破万卷下笔如有神，以上就是一秘为大家整理的10篇《观看警示教育片心得体会》，希望对您有一些参考价值。
会计实习心得体会最新模板相关文章：
